Confira seu currículo no celular antes de se candidatar

Este guia acompanha o vídeo "Check your resume on your phone first", em inglês, no YouTube. Você provavelmente escreve e revisa seu currículo no computador. Quem recruta pode abri-lo no celular entre reuniões. As telas de celular e de computador mostram o documento de forma diferente: um layout organizado na sua mesa pode ficar apertado, cortado ou minúsculo numa tela pequena. A solução é um teste rápido antes de apertar enviar.

1. Por que testar no celular

Um serviço profissional de revisão lembra que quem lê seu currículo pode estar usando um dispositivo móvel, então o arquivo deve continuar legível em celular, tablet e computador. Você não precisa de uma versão móvel especial. Precisa de um documento claro que se mantenha em qualquer tela.

2. O teste de dois minutos

• Envie o PDF para você mesmo por e-mail ou salve numa pasta na nuvem que abra no celular.
• Abra no celular, exatamente como um recrutador faria.
• Leia primeiro o terço superior, porque é o que se vê primeiro.
• Reduza o zoom para ver a página inteira e role até o fim.
• Toque em cada link, como seu e-mail ou portfólio.

3. O que costuma dar errado

• Texto pequeno demais para ler sem dar zoom.
• Linhas, caixas, tabelas ou elementos de design que se deslocam ou cortam as palavras.
• Fontes substituídas, que mudam o espaçamento.
• Quebras de página em lugares estranhos ou uma linha cortada na borda.
• Links que não fazem nada ou levam ao lugar errado.

4. Como corrigir

A mesma fonte sugere remover linhas, desenhos, quebras de página e tabelas que não se transferem bem, usar fontes comuns como Times New Roman ou Calibri e manter o texto do corpo em 10 pt ou mais, com títulos de 12 a 14 pt. Um layout simples de uma coluna é o mais seguro se você tiver dúvida. Nossa lista de formatação e PDF cobre essas checagens, e escolher o formato certo de currículo ajuda a definir uma estrutura limpa. Corrija o que encontrar, exporte de novo e repita o teste. Depois dê um nome claro ao arquivo e envie. Se a empresa pedir um tipo de arquivo específico, siga o anúncio.

Perguntas frequentes